Dong Mingzhu annoncerede en ekstra bonus på 200 mio

Den 28. januar blev "Gree 2024 Global Dream Ceremony" storslået afholdt i Zhuhai. Dong Mingzhu, formand for Zhuhai Gree Electric Appliances Co., Ltd., afslørede gode nyheder til alle på mødet: Gree vil allokere yderligere 200 millioner yuan som årsafslutningsbonusser til medarbejdere.
Dong Mingzhu sagde, at medarbejderne skal nyde værdigt arbejde og altruistisk tænkning kan fremme udviklingen af ​​virksomheden, så de skal være gode for alle.

Hun understregede også, at Gree Electric ikke er en simpel fabrik eller en fabrik, der kun tjener penge, men en virksomhed med sin egen mission og ansvar.

Dong Mingzhu stræber også efter at forbedre medarbejdernes levestandard og jobtilfredshed ved at træffe foranstaltninger som at øge medarbejdernes indkomst og fordele, implementere interne boligplaner i virksomheden (såsom Grees boligtildelingssystem) og investere massivt i uddannelse for at dyrke talenter, derved opnå Arbejde med værdighed for medarbejderne.

Med hensyn til virksomhedskultur modsatte hun sig kraftigt brugen af ​​diskriminerende sprogbrug til at henvende sig til medarbejdere, idet hun understregede, at alle Gree-ansatte er en Gree-familie og bør behandles lige og respekteres. En sådan tilgang kan ikke kun styrke medarbejdernes følelse af tilhørsforhold og loyalitet, men er også en vigtig drivkraft for en bæredygtig udvikling af virksomheder.